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做好个人目标管理,全力学习
切记,不要好高骛远。做好个人目标管理,大的目标是由完成无数个小目标才能达到的结果。
课程问答

因为听了这节课目标分解的知识,我觉得很重要,有目标就不会过一天是一天,所以我经过认真的思考以后,试着做了一个10年后职业规划的图,请老师帮我看看还有什么需要调整的吗? 补图2029年-首席运营官COO 自主创业(年薪100W+).png

蓉儿一定要飞 2019-01-21 20:56
暖石网 2019-01-21 21:19

1. 同学未来10年的计划里,时间、薪资、职位3个要素都有了,达成长期目标的过程,也是不断分解目标,以及修正目标的过程。随着时间经历的增加、能力的提升以及随之而来你获取的资源和眼界的丰富,更高层次的目标会不断分解的更细致和精准。

2. 结合到当下,你的小目标还可以分解地更细,并给你的目标加上数据结果,才能真正衡量你的计划是否真的能帮助你达到目标

比如:【2019.1-2012.2.20日】的学习阶段,你分解的这3个模块:

①  分别需要达到什么效果?比如:2个月独立运营个人公众号增粉200+;独立运营一个100人的社群,达到20%的活跃度等;

②  把任务分解到可执行的程度,这周你需要做什么或者今天你需要做什么(视情况而定)?比如:一周时间写知乎回答2个,引流50+

同学继续加油,多思考就是在多进步。

暖石网 2019-01-21 21:30

不客气同学,有问题欢迎随时提问。

5人觉得有帮助
  • 如果当下的能力超越了公司,出来跳槽时也总是遇到跟先前差不多的平台,没有找到更高的平台是为什么?是因为自己本身能力还没有达到吗?又该怎么办?
暖石网 2018-10-28 18:06

1.【如果当下的能力超越了公司,出来跳槽时也总是遇到跟先前差不多的平台,没有找到更高的平台是为什么?】第一种可能,是你自己认为超过了公司,但是却没有能力上非常大的超越了公司的水平。第二种可能,尝试的不够多,或者说没有找到更多更高的平台去尝试。

2.【是因为自己本身能力还没有达到吗?又该怎么办?】最好对“当下的能力超越了公司”做一个定义,你是怎么证明自己的能力超越了公司,又怎么定义超越了多少呢

暖石网 2018-10-28 18:45

这要看具体情况,如果我是你,首先,我会有理有据的证明,在绩效结果上,我可以大幅超越公司其他同事的水平,比如别人转化率是12%,我是22%,又比如别人可以引流300,我可以引流300,以及我有新的想法,公司已经在抑制我尝试了,这时候就是要换公司的时间点

暖石网 2018-10-28 19:24

别客气,有问题随时来探讨。

5人觉得有帮助

怎么样才能知道自己的能力是不是已经超越了公司,达到可以跳槽的地步,要是公司给我们升职加薪,不也是对我们能力提升的一种认可吗?

Mr. 2018-10-16 16:49
暖石网 2018-10-16 19:44

1.【怎么样才能知道自己的能力是不是已经超越了公司,达到可以跳槽的地步】这种瓶颈的状态自己是能感觉到的,跳槽的唯一理由,就是这家公司不能满足自己快速进步的需求,如果你感到每天做的事情都差不多,很熟练,没有挑战,没有遇到困难,那么你就遇到自己的瓶颈了。

2.【要是公司给我们升职加薪,不也是对我们能力提升的一种认可吗】当然是认可,这一点是没错的。但是每一个公司、每一个环境,能给你的舞台是不一样的,所以还是要看自己是否能获得持续的进步。当然也有一种可能,是你和公司一起成长。

4人觉得有帮助

关于设立职业目标,我有几点疑问

  • 对于转行互联网的人来说,对未来的职业路径中会遇到的事没有深刻的认识,无法想象与预估。更别说制定相关计划了。
  • 职业目标分解不知道该从那几个方面去分解,我时常感觉每一分支都很相似。
  • 目标分解到最后越不知道该如何分解,无法做到像老师说的尽量具体到“明天”该做的事儿。(一下附图,自己根据目前的理解所做的职业目标,是不是我思维逻辑上就错了,感觉怪怪的,万分感谢老师解答)五年后,200人创业公司营销总监,30w年.png
哔欧小同学 2019-02-14 20:33
暖石网 2019-02-14 20:59

同学你好,首先要为同学的勤于思考和动手能力点赞。我们再回到问题本身:

【对于转行互联网的人来说,对未来的职业路径中会遇到的事没有深刻的认识,无法想象与预估。更别说制定相关计划了。】这个是正常现象,因为没有接触,所以无从想象,也就无从对宏观的职业进行细致的规划。如何解决这个问题?建议同学首先是多了解行业信息,然后在感兴趣的行业中了解职业发展路径,大致选择出5年后你想在什么行业的哪类岗位做到什么位置,大概赚多少钱。比如我想在5年后的游戏行业做到产品总监的位置,能够负责独立开发游戏,年薪xx万。

那么有了这个总目标之后,就可以往下拆解了。首先要先了解做到游戏产品总监要掌握的技能,以及通常来说的职业上升路径,比如要掌握行业动态、产品架构等业务能力,一般要从产品运营或是产品经理助理这个基础岗位做起。那么我们知道了起步的岗位就是要从产品运营相关的岗位做起,那我在接下来的求职过程中就要先去了解产品运营要掌握什么技能点,我是否能够胜任。然后缺什么补什么,为自己制定相应的学习计划,让自己早日进入该岗位。

在整个的目标建立和分解的过程中,需要同学不间断地进行市场调研,去了解行业信息(可以去艾瑞网了解),了解公司岗位信息(拉勾网等招聘网站),也可以找一些熟人了解具体的工作内容。所以制定目标和拆解目标不是拍脑袋就可以做到的,这中间需要不断地通过调查去不断校对。

同学的这份职业目标,建议也可以按照老师说的逻辑重新梳理一下,在梳理过程中就要开始去进行调研了,这样树立起来的职业目标才是坚实可信的,也是能够真正分解落地的,加油!老师相信你的执行力!

3人觉得有帮助

运营工作可以到很轻松那种的状态吗?   实体销售好像永远没有瓶颈   卖东西 卖的不是越多越好吗?

侯昱丞 2018-12-15 19:40
暖石网 2018-12-15 20:37

【运营工作可以到很轻松那种的状态吗? 】这个要看具体的行业,具体的工作内容了,不能一概而论的说轻松或者不轻松。PS:轻松和做的工作有价值,是两个不同的概念。而有思考,有价值的工作,都是要付出巨大努力、持续的努力,才能越来越具备解决问题的能力的,从这个角度,要持续学习,持续进步,就不会“很轻松”

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因为自己的原因,去适应一个新环境很难,我很抵触去换新环境,怎么办

暖石网 2018-11-24 20:40

环境是个人持续进步的方式、途径,你要的是更好的环境,要的是更能敦促你进步、学习的环境。

用一段时间去适应新环境,这是必经的过程,正是因为有了新环境,才有了新的资源,新的知识,了解这一点就没啥可怕的了

1人觉得有帮助

老师好。在看完每节课后个人都会习惯看同学与老师的问答,一来或许自己的问题可以从中找到答案,二来是某些同学的问题和老师的回答很深入,对自己的帮助很大。若点击了“帮助”按钮后,问答可以自动被收藏起来就好了,方便反复查阅。

yesjanet 2019-03-09 21:35
暖石网 2019-03-09 21:38

同学好,老师已将反馈提交给技术工程师,非常感谢同学的建议。

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老师,在制定目标时,时间可以根据实际情况来调整的是吗?因为很多时候,着手做了才知道实际情况。比如:月目标是掌握文案能力,输出10篇文案,增粉300.当进行到15天时,发现一个月达不到这个目标,可以调整时间,将时间拉长,只看结果,达到目标为止是吗?

叫我KK 2019-03-08 14:06
暖石网 2019-03-08 14:25

KK同学你好,你说得对,完成目标的时间,是可以根据具体的执行情况动态调整的。目标更应该注重结果,而不是完成任务,单纯完成任务会简单很多,在完不成的情况下,反而容易焦虑。当你衡量一件事情投入的时间精力,和产出的结果成正比,那么是值得的。

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老师,互联网行业节奏快,更新迭代也快,根剧能力决定薪资职位,与其他行业相比是不是工作压力会非常大?我是那种责任心比较重的人,担心以后会没办法安心的过周末,满脑子只有工作工作。。。

暖石网 2019-03-04 08:30

同学好,在互联网行业工作压力是否大,这并不是能直接确定的,这跟个人的规划也是有关系的,同学有责任心是非常好的,有利于职场上的成长,如果同学对个人的规划是想要野蛮生长,能够在比较短的时间内获取非常大的进步,那么可能是需要在工作时间之外多花一点时间去学习思考的,并且互联网行业的工作跟生活并没有明确的分解线,你可以在放假的时候想着工作,也可以放假时休息,把所有的工作都放在工作日来做,这一切都取决于同学对自己的在成长方面的规划,然后以此为根据来调整自己的生活工作节奏。

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因为听了这节课目标分解的知识,我觉得很重要,有目标就不会过一天是一天,所以我经过认真的思考以后,试着做了一个10年后职业规划的图,请老师帮我看看还有什么需要调整的吗?

蓉儿一定要飞 2019-01-21 20:36
暖石网 2019-01-21 20:54

同学好,听了课程能马上开始动手做计划是非常棒的,只是,同学是否忘了上传图片?

暖石网 2019-01-21 21:30

好的同学,已经收到了。

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现在刚开始学习需要看什么书籍吗?还是就跟着学习进度一点点学,到后期到实操作业时再大量阅读,其他同学都是怎么样的状态呢?

高颖颖 ,未来可期! 2019-01-06 19:13
暖石网 2019-01-06 20:01

同学好,现在不急于看更多数据,先按照暖石的课表来学习就可以。书籍是需要有针对性的阅读才对同学是有意义的。

先顺利学习计划来学习,到实操部分,一边做练习,一边来暖石提问就可以的。

暖石网 2019-01-07 13:30

同学有问题随时来问就好

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跳槽除了是公司不能满足我快速进步的需求,还有一个原因是我已经在这个岗位上做得足够好。那我其实有个想法,如果我在这个岗位上已经做得足够好,跟公司申请换岗,当然前提是自己感兴趣并且愿意做好的岗位,这样不通过跳槽来提升自己,可不可以尝试呢?这是我接下来如果在广州公司求职成功的进阶目标,不让自己轻易跳槽的想法。

暖石网 2018-12-11 15:34

【跟公司申请换岗,当然前提是自己感兴趣并且愿意做好的岗位,这样不通过跳槽来提升自己,可不可以尝试呢?】可以的。只要能持续更自己变得更强,持续接触更多的知识。

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在学习的时候怎么明确感觉到自己能力的增长呢?

暖石网 2018-12-05 12:51

其实这件事情自己是会有感知的,获得了让自己有价值的观点,得到了思维的转变,设定了学习目标完成了,这些都是能力增长的体现。

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还没有从事过运营岗位,先学习,培养能力再来想入职后该怎么做

弓虽 2018-12-05 06:57
暖石网 2018-12-05 09:41

在学习的过程中,就可以把尝试往自己未来预估的几个行业方向去靠,这样就会是有针对性的学习

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