首页 > 转行运营系统课 > 如何与合作伙伴有效沟通
你在工作中会遇到和客户进行沟通。当然客户对你的评价,对传到老板的耳朵里,这对你升职加薪来说至关重要
【请问如果我们老板说我们的产品只能用钱买不能送】这个世界上哪有“只能”的事情,他说只能,是因为他没法评估付出与回报。那你就帮他算笔账。举例,送一个产品,价值2000块。预估带来1000个流量,那么你平时的流量获取成本是6块钱一个流量,那么现在已经把费用降低到2块钱了,划算的简直对不对,小朋友才说“只能”,成人只看利弊
合作伙伴越来越多,可是你同时在合作的伙伴只是那么几个,平时不需要怎么联系,如果以后合作多了以后,流程跑顺了你完全可以招一个新人回来按照你摸索好的流程来做这些事情。
啊……听了这些课,我学到的最深刻一点就是:不要给别人惹麻烦,尽量帮别人解决麻烦。
多站在别人的立场上想想,这是不是就是所谓的情商?
同学你好,这不仅是情商更是职业的表现。职场法则就是你能给公司/对方带来多少价值,你才会多大程度被需要,同时也才能获得与能力匹配的薪资回报。
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你在工作中会遇到和客户进行沟通。当然客户对你的评价,对传到老板的耳朵里,这对你升职加薪来说至关重要
【请问如果我们老板说我们的产品只能用钱买不能送】这个世界上哪有“只能”的事情,他说只能,是因为他没法评估付出与回报。那你就帮他算笔账。举例,送一个产品,价值2000块。预估带来1000个流量,那么你平时的流量获取成本是6块钱一个流量,那么现在已经把费用降低到2块钱了,划算的简直对不对,小朋友才说“只能”,成人只看利弊
合作伙伴越来越多,可是你同时在合作的伙伴只是那么几个,平时不需要怎么联系,如果以后合作多了以后,流程跑顺了你完全可以招一个新人回来按照你摸索好的流程来做这些事情。
啊……听了这些课,我学到的最深刻一点就是:不要给别人惹麻烦,尽量帮别人解决麻烦。
多站在别人的立场上想想,这是不是就是所谓的情商?
同学你好,这不仅是情商更是职业的表现。职场法则就是你能给公司/对方带来多少价值,你才会多大程度被需要,同时也才能获得与能力匹配的薪资回报。
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